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8月11日,盐城项目组织宣贯学习《政策学习与研究》(第26、27期),项目全体员工参加。




宣贯会上,各部门负责人首先将近期工作情况进行汇报,项目经理彭兴旺结合各部门的汇报情况,以及项目当前施工生产进度做出针对性指导,对公司所要求的对标学习提出了深入了解、调研、集思广益的标准,以此不断提升自我。同时向全体职工详细讲解了《政策学习与研究》第26期“凯通公司改革发展工作纪实”、第27期“高原格桑花正好,珠角拉山隧道项目建设侧记”,结合项目实际对职工传达积极进取、敢于创新、优胜劣汰、不畏艰苦、安全为本和保质保量的精神理念。

彭兴旺就项目当前形势,对全体职工提出四点要求:第一、成本管控人人有责,要牢记一岗多责的岗位责任制,加强业务培训,提升专业素质,确保整体施工效率。第二、集思广益求创新,坚持与时俱进、实事求是、自我革新。第三、各部门之间要团结一致,积极配合其他部门工作,遇事多商量、勤讨论、速解决,为项目“大家庭”贡献自身力量。第四、工作之余要勤奋学习,刻苦钻研,尤其是项目新员工,应该在青春活力的年龄更多的去学习,明确方向。

通过此次学习,倡导大家发扬“格桑花精神”,进一步增强了项目全体职工的凝聚力,促进了项目学习之风,对项目人员管理、工作效率及创新思路有了一定提升,加强了员工之间的情感联系。